12 июня
2018
Сюжеты

103

Майбутнє Маріуполя за молоддю

Все частіше українці виїжджають до Європи в пошуках кращого життя. Велика кількість трудових мігрантів — юні спеціалісти! На Батьківщині молоді стає все складніше знайти гідно оплачувану роботу. Чи можуть маріупольські юнаки розраховувати на перспективне майбутнє в рідному місті, з’ясовувала Катерина Рудіна.

За офіційними відомостями міністерства внутрішніх справ наразі близько 5 мільйонів українських громадян виїхали з рідної країни в пошуках кращого життя, обираючи суттєвий прибуток на здебільшого “чорнових” професіях. На справі ж, статистику трудової міграції в Україні знайти нереально, адже велика кількість людей працюють за кордоном нелегально. Інший бік проблеми — молодь залишає рідні міста та їде в обласні центри та столицю, адже рівень заробітної платні там вдвічі та навіть втричі більший!

Маріупольські студенти віддають перевагу подальшому працевлаштуванню в рідному місті лише за умови стабільної та гідної зарплатні.

ДМИТРО КУЗЬМІН, СТУДЕНТ ПДТУ: «Если уезжаешь в какую-то другую страну работать, то и денег там, соответственно, больше, но они не учитывают, что если работать много здесь, то можно и здесь получать много».

ОЛЬГА КУЗНЕЦОВА, СТУДЕНТКА ПДТУ: «Специальность теплоэнергетика — она обхватывает довольно обширные области нашего комбината и других, и мне показалось, что это очень интересно. Меня привлекает трудоустройство, то, что можно участвовать во всяких программах, которые способствуют трудоустройству на комбинате, совмещая это с нашим обучением в университете».

МАКСИМ СОЛОВЙОВ, СТУДЕНТ ПДТУ: «Я здесь живу, не хочу никуда уезжать далеко от дома. Привлекает в работе на комбинате полный социальный пакет, карьерный рост, стабильная зарплата».

Той факт, що здебільшого громадяни не хочуть залишати Маріуполь, підтверджують й цифри. В обласному управління статистики нам розповіли, що в період з вересня 2017 року з нашого міста поїхали 982 особи, а прибули — майже 2 з половиною тисячі, і це — без урахування тимчасово переміщених осіб.

СВІТЛАНА РАК, НАЧАЛЬНИК УПРАВЛІННЯ АНАЛІЗУ ДАНИХ ДЕМОГРАФІЧНОЇ СТАТИСТИКИ ТА ВИБІРКОВИХ ОБСТЕЖЕНЬ НАСЕЛЕННЯ ГНУС ДОНЕЦЬКОЇ ОБЛАСТІ: «Для того чтобы сформировать данные вообще о миграции, при учете миграции, мы учитываем людей, которые меняют свое место жительства на постоянной основе. Миграционный прирост 38 человек за 3 месяца 2018 года».

Кілька років тому Кристина Матофонова працювала за кордоном адміністратором у спа-центрі, через півтора роки повернулась додому в Маріуполь. Наразі вона — головний спеціаліст відділу міжнародного співробітництва міської ради, розповідає, чому обрала працевлаштування на батьківщині.

КРИСТИНА МАТОФОНОВА, ГОЛОВНИЙ СПЕЦІАЛІСТ ВІДДІЛУ МІЖНАРОДНОГО СПІВРОБІТНИЦТВА ТА ПРОТОКОЛЬНОЇ РОБОТИ МАРІУПОЛЬСЬКОЇ МІСЬКОЇ РАДИ: «В частности, я не могла привыкнуть к их питанию, у меня из-за этого возникли проблемы со здоровьем, и я поняла, что эти деньги не стоят того, чтобы там оставаться. Один из факторов — это идея, все-таки это лучше, чем сидеть на диване и думать «о, ничего не меняется». Ты приходишь и делаешь все, что в твоих силах, а второе – это, конечно, официальное трудоустройство, соцпакет, зарплата. Мы введем переписку с международными организациями, странами, посольствами для того, чтобы популяризировать имидж Мариуполя на международной арене».

Про потребу в молодих спеціалістах розповів заступник міського голови Олександр Кочурін. Він наголосив — найбільша мотивація для молоді залишатися жити та працювати вдома — гідна заробітна плата та соціальні гарантії.

ОЛЕКСАНДР КОЧУРІН, ЗАСТУПНИК МІСЬКОГО ГОЛОВИ: «Требования сейчас, в свете тех полномочий, которые даёт нам реформа децентрализации, на порядок выше тех, что в корпоративном секторе, и те ребята, которые готовы работать с иностранными донорами, с инвестициями, мы их с радостью ждём у нас в городе. Все опросы подтверждают, что оценочная зарплата, которая удерживает молодёжь на короткий промежуток времени, они готовы мириться с зарплатой 10 тысяч гривен».

Також Олександр Кочурін розповів, що після старту роботи в Маріуполі університетів-переселенців кількість молоді, що переїжджає до інших міст, скоротилась на 30%, а в спеціальностях, які вона там здобуває, у нашого міста є чимала потреба. То ж гідна заміна нинішнім медикам, управлінцям та юристам у Маріуполі  є, за чиновниками — створення робочих місць та підвищення зарплатні.

КАТЕРИНА РУДІНА, ІННА АЛАБАШ, АНДРІЙ БАБКІН, СЕРГІЙ МАКАРТИЧАН, МСН.



Поделиться новостью

comments powered by Disqus

Новости

20 августа 2018
Маріупольська Служба Новин
20 августа 2018
Отримали квартири
20 августа 2018
«Славутичу» 50 років!
20 августа 2018
Покарання не уникнути
20 августа 2018
Концерт з присмаком крові!
20 августа 2018
«Генерал Кунгурцев» знову в строю
20 августа 2018
Убезпечити дитину від агресії в школі
20 августа 2018
Влучити в ціль!
19 августа 2018
Урбаністичний форум
19 августа 2018
«Маріуполь: місто біля моря»
19 августа 2018
#Тут варто працювати
19 августа 2018
Вдома краще
19 августа 2018
Маріупольська Служба Новин (підсумковий випуск)
17 августа 2018
Гість студії — Заступник начальника управління з питання праці головного управління Держпраці у Донецькій області Ігор Часник
17 августа 2018
Успіхів богатирям!
17 августа 2018
Енергозберігаючі технології на ММКІ
17 августа 2018
Пільги, про які ви могли не знати
17 августа 2018
20 років центру «Турбота»
17 августа 2018
Зроби свій двір кращим!
17 августа 2018
Зупинка розбрату
17 августа 2018
Отримали квартири
17 августа 2018
Маріупольська Служба Новин
16 августа 2018
Маріупольська Служба Новин
16 августа 2018
Третя річниця обстрілу Сартани
16 августа 2018
За кермом напідпитку